我也来叨叨两句

    冒个泡.

    国企跟私企差距实在是太大.领导喜欢你大事小事都找他让他决策.好像这样会显得他比较有价值.这样倒好,自己没啥需要承担的责任.只要该传达的传达到了.就可以喝喝茶了.还有就是制度混乱的一塌糊涂.全部是人为控制混乱到不要暴乱就可以接受.弄得我完全无法入手.开始时候还顶着.后来就发现第一条定律,大事小事找领导.于是就继续喝茶了.

    开始时候我想弄明白各个领导的需求.结果发现其实他们也就是在做我该做的事.因为大事小事都汇报领导.我该做的事儿也就成了他正在做的事儿.至于领导之间的腥风血雨啦.我来的时间还短,没接触到,但是推断一下发现,打都打不起来.他们的腥风血雨应该演变成他们的上层关系的腥风血雨,因为靠实力是爬不上去的.每个人关系都盘根错节.而且最重要的是领导无止境.我们公司的领导的盘根错节的关系是大公司的领导,大公司领导的盘根错节的关系是大大公司的领导,大大公司的领导的盘根错节的关系是政府...

    想想我这么清白.估计也是有人想把我当棋子用.于是丢到一个不大受管控的部门任其生死.等过段时间想起来了,也许能拿出来用用.

    想起雷哥的名言"工作重心在工作之外".

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访客评论

  1. #1 ofly 2010-04-04, 9:48 AM
    习惯了就好了,大事小事都汇报这样才能体现老大们的价值哈哈
  2. #2 LeoCraFT 2010-04-05, 4:32 PM
    这里我得引用老王喜欢的话了:
    沧浪之水清兮 可以濯吾缨 沧浪之水浊兮 可以濯吾足.
  3. #3 fyfei 2010-04-06, 7:23 PM
    哎,我现在面临的情况是凡事请教老板都让我自己做主,但是这么大的事情压力大啊,我做不了主啊。
    摸不透老板的意思。

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